Langileen autozerbitzua (ESS) oso erabilia den giza baliabideen teknologia da, eta langileek lanarekin lotutako funtzio asko bete ditzakete, lineako eskaera-inprimakia aplikatuz, hala nola: langileak sartzeko zerrenda, berandutze-eskaeraren inprimakia, baja eskatzeko inprimakia, aparteko orduak eskatzeko formularioa, eguneko atseden inprimakia aldatzea, ordu-orria aldatzea, informazio pertsonala eguneratzea, beka eskatzeko formularioa, kanpoko prestakuntza eskatzeko formularioa, enplegu-ziurtagiria eskatzeko formularioa, soldata-ziurtagiria eskatzeko formularioa, gorabeherak eskatzeko inprimakia, balorazio eskaera formularioa, dimisioa eskatzeko formularioa, etab.,. Langileek historia-erregistroa ere sar dezakete edo ikus dezakete, hala nola: asistentzia-denbora sartu/irten historia, aparteko orduen historia, nominaren historia eta prestakuntza-historia.
ESSk langileei HR erantzukizunak azkarrago eta zehatzago egiten laguntzen die. Langileei HR zereginak beraiek kudeatzeko aukera emanez, lan-denbora eta paper-lana murriztuz HR, administrazio-langile edo kudeatzaileentzat. Langileek beren informazioa sartzen dutenean, datuen zehaztasuna ere hobetzen da.
Azken eguneratzea
2024(e)ko abe. 30(a)